一、公司简介
可成集团由台湾可成科技有限公司投资建立，现大陆总部在台湾，拥有可成、可胜、可利科技三家分公司，在宿迁拥有宿迁可成1家分公司，投资总额超过6亿美元，厂房总面积50万M,员工在职总人数超过3万人。2012年在泰州经济开发区成立可胜科技（泰州）有限公司，注册资金3亿美金，目标标准厂房设置在泰州经济开发区光电产业园内，公司自行筹建的厂房计划于2013年上半年完工，预计员工总是达到3万名，目前已正式投产，现面向社会招募，期待您的加入！！！
二、面试要求
1、初中（或以上）学历，男女不限，年龄18- -42周岁：
2、身体状况要求：身体健康、五官端正、矫正视力正常、无色盲、反应邻活、无传染疾病或特殊药物依赖性、无不良嗜好者（例如：男生长发、染发、纹身、烟疤、奇装异服等）
三、薪资福利
1、计薪周期：上个月的26号至当月的25号，次月5号发放上个月的工资，节假日不递延，提前发放上个月工资。
2、薪资：2430元/月（底薪1950 车补80元 满勤奖200元 低于津贴200元），加班费：按照政府规定实行5天8小时工作制，超出正常的工作时间按平时加班1.5倍：16.81小时/,假日加班：22.41元/小时，国家加班：33.62元/小时计算；综合工资4700元/月- -5900元/月。
3、到职满18天，次月公司给员工缴纳社会保险，入职满一年或者本科及以上学历可申请缴纳公积金。
4、津贴：夜班津贴206- -300元，不同工种关键制程津贴100- -200元，特殊工种津贴100- -300元，环境津贴150- -200元，久任津贴：到职满3个月100元，到职满一年再加100元。
5、年终奖：根据公司的盈利状况以及员工的表现，核发年终奖金，（正常3个月的工 资）
四、晋升机会
1、公司为员工提供方便宽广的晋升渠道，每年会提供3次晋升调薪机会；
2、管理职晋升方向：操作工-带线干部-班长-组长-课极；
3、技术职晋升方向：操作工-技术员-助理工程师-工程师-课级。
五、食宿条件
1、厂服：公司免费提供工作服（夏装/冬装各2件），每年更换一次；
2、用餐：免费提供工作餐及加班餐，员工可自由选择餐点及彩色；
3、住宿：公司提供住宿，8人间住宿费60元/月，房间配有空调，卫生间，淋浴等设施；
六、入职资料
身份证复印件6张正反面、6张一寸照片、一只黑色水笔，毕业证复印件一张
