店员、业务员、店长

到岗时间：不限 年龄要求：18-35周岁 性别要求：不限性别 婚况要求：不限婚况 招聘岗位：
一。店长 1名
岗位职责：
1、负责专卖店的日常销售和管理工作；
2、负责销售工作的分析与安排，合理分解、下达销售任务，带领下属完成销售目标；
3、负责客户关系的梳理与维护，适时的分析跟踪，做好数据记录；
4、负责导购的培训、引导及日常管理；
5、负责日常销售单据的处理，与相关部门做好对接；
6、建立并保持良好的店内氛围，包括门店环境、产品管理以及员工关系。
任职要求：
1、年龄：25- --45，性别不限；
2、具有2年以上建材行业零售销售经验，1年以上门店管理相关经验；
3、性格外向，开朗，亲和，富有感染力，善于沟通；
4、有良好的适应能力。
二。储备店长 2名
任职资格：
1、责任心强，进取心强，学习力强，执行力强，有吃苦耐劳精神、有较强的沟通协调能力和责任心；
2、具有团队合作精神，敢于承担责任，拥有执行力及业务谈判能力、正直善良、热爱生活；
3、勤奋敬业、乐观开朗，两年以上团队建设经验（同行有经验者可优先录用）；
三。导购 10名
岗位职责：
1、负责专卖店的日常销售工作；
2、配合店长和同事完成月度销售目标；
3、负责客户关系的梳理与维护，适度跟踪，做好数据记录；
4、积极参与培训活动，按培训要求进行良好的接待工作；
5、完成店长交代的日常事务。
任职要求：
1、年龄：18- --35，性别不限；
2、有家装行业销售经验者为佳；
3、性格外向，开朗，亲和，富有感染力，善于沟通；
4、有良好的适应能力。
四。销售经理 5名
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
五。业务员 10名
任职要求：
1、年龄：25- --30，性别不限；
2、有家装经验者为佳；
3、性格外向，开朗，亲和，富有感染力，善于沟通；
4、有良好的适应能力