岗位职责：
1、能够制定组件所有设备的年、月、日保养计划,并跟踪日点检与保养计划的实施情况与完成情况.确认设备保养后的使用状况。
2、能够对设备在运行中出现的故障现象进行统计、分析及处理，对故障原因的统计、分析及处理进行详细记录备案，对设备运行中出现隐患制定相应的计划进行可持续改善改造。
3、及时处理现场设备故障并形成报告（2H以上，3天以内的），并对设备技术员进行维修技能与各设备维护保养技能培训，确保生产车间的正常运行，一旦有设备发生故障，能及时进行设备抢修工作。
4、整理所有设备需使用的备件，并分析设备维修过程中换下的备件的损坏情况，确定备件失效的原因，制定采购周期与计划。
5、统筹计划并实施设备改造，对改造后的效果进行评估。
6、设备人员管理（个人特长，角色定位，培训需求及计划，绩效考核，后备人员培养，团队建设等）。
7、执行公司的EHS规章制度并监督每个员工按规章制度执行，安全事故0。
8、完成上级交办的各项工作，确保组织效率的改进与提升
福利：缴纳五险
